早いもので、11月も残すところわずかでしょうか。来年のカレンダー。いくつか頂きました。年の瀬近しという感じでしょうか。
本日25日。当社の給料日になります。スタッフに無事給料の支給致しました。今月の私の責任は果たせたということになろうかと思います。スタッフに給料を支給する。当たり前のことですので、ことさら書く方が問題ありという感じでしょうか。
すべて関わらせて頂いているお客様のお陰です。感謝の気持ちはいつも持ち続けて仕事に当たりたいと思います。
内輪の話になりますが、今月から、宅建主任者の手当てを一律5万円に致しました。当社は、5名の宅建主任者がおります。
会社として宅建主任者のスタッフに敬意払うのと、まだ宅建主任者資格を取得していないスタッフには、是非励みにしてほしいという気持ちも込めて判断しました。
がんばるのはそれぞれの個人の問題です。資格がなくても仕事はできますので、私個人としては分け隔てなくスタッフとは接していきますが、不動産業を営む上で最低限必要な資格であろうと思います。
来年に向けて、金子さん、森君、佐野君、菊池君、高野君、小出君、ご期待申し上げております。
さてさて、11月は帯広にいることが少ない月でした。帯広の外に出て世の中の状況を肌で感じることようにと、意識的に外に出るようにしておりました。
札幌、東京、岡山、鹿児島、ベトナム。11月に出張したところになります。自分たちの目で見て、自分たちの耳で聞く情報は、本当の情報かなぁと思います。
何かの判断に迫られたとき、多面的に判断できる能力も養われるもんです。すぐには売上げにつながったりしませんが、いざというときの判断は、無駄なことのように思われたことから得ることの方が多い感じがします。出張には、出来る限り当社のスタッフを連れて行くようにしております。多面的に考える能力は、私以上に現場のスタッフには必要なことです。また、道中、普段時間のとれないスタッフと話が出来るいい機会だと思っております。
年内、何回かスタッフと外に出る機会がありそうです。第一線の現場の声を聞かせてもらえることが私の楽しみでもあり、新しいビジネスのヒントにもなります。